Leren op een leerplek

Welkom bij de Gelderse Onderwijsvallei! Hier leer je het vak van leraar niet alleen uit boeken of tijdens colleges, maar vooral ook midden in de praktijk. Je opleiding en je stageschool werken samen aan jouw ontwikkeling, zodat wat je leert en wat je doet steeds met elkaar verbonden zijn.

Tijdens je stage krijg je de ruimte om te ontdekken wie jij bent als leraar. Je kijkt mee, probeert uit, stelt vragen, ontvangt feedback en neemt stap voor stap meer verantwoordelijkheid. Daarbij sta je er niet alleen voor: begeleiders vanuit de school en je opleiding denken met je mee en helpen je om jouw eigen leerroute vorm te geven.

Binnen de Gelderse Onderwijsvallei werken we vanuit Vertrouwen, Verbinding en Verantwoordelijkheid. Je krijgt vertrouwen om te groeien, je zoekt de verbinding met leerlingen, collega’s en andere studenten en je leert steeds meer regie te nemen over je eigen ontwikkeling. Zo bouw je tijdens je opleiding al aan jouw professionele identiteit en aan de leraar die jij wilt worden.

En misschien wel het belangrijkste: je hoeft nog niet alles te kunnen. Je bent hier juist om te leren, te ontdekken en te groeien.

Als zij-instromer kies je bewust voor een nieuwe stap. Je brengt al kennis, werkervaring en levenservaring mee, maar staat tegelijkertijd aan het begin van het leraarschap. Dat maakt jouw positie bijzonder: je bent student én startende docent tegelijk. Je leert het vak terwijl je het al uitvoert.

Binnen de Gelderse Onderwijsvallei hoef je die route niet alleen af te leggen. In de opleidingsteams werken begeleiders vanuit de school en de opleiding samen rondom jouw ontwikkeling. Zij helpen je om de verbinding te maken tussen wat je leert, wat je in de klas ervaart en wat jij nodig hebt om verder te groeien.

Geen zij-instroomtraject is hetzelfde. Daarom kijken we samen naar een programma dat aansluit bij jouw ervaring, leerbehoeften en werksituatie. Je krijgt begeleiding, maar neemt ook zelf de regie: je stelt vragen, maakt je leerbehoeften zichtbaar, vraagt feedback en bepaalt mede welke volgende stap voor jou passend is. Dat sluit aan bij de GOV-kernwaarden Vertrouwen, Verbinding en Verantwoordelijkheid.

En ja, zij-instromer worden vraagt durf en lef. Je stapt een nieuw vakgebied binnen, staat vanaf het begin voor de klas en blijft ondertussen volop leren. Juist die combinatie maakt jouw route waardevol. Met de juiste mensen om je heen krijg je de ruimte om te ontdekken, te groeien en steeds steviger in je nieuwe rol als docent te staan.

Een nieuwe school, nieuwe collega’s, nieuwe leerlingen… als startende docent, maar ook als je al een tijdje in het onderwijs werkt, is het fijn om goed te kunnen landen. Binnen de Gelderse Onderwijsvallei krijg je daarom de ruimte om je plek te vinden, kennis te maken met de school en verder te bouwen aan jouw ontwikkeling als docent.

Inductie zien we als een doorlopende leerlijn: van startbekwaam naar steeds meer ervaren en vakbekwaam docent. Daarbij kijken we naar wat jíj nodig hebt. Misschien wil je sterker worden in klassenmanagement, je pedagogisch-didactisch handelen verdiepen, werken aan je professionele identiteit of juist meer balans vinden in je werk.

Je volgt daarom geen standaardprogramma dat voor iedereen hetzelfde is. Binnen de GOV werken we met menukaarten, zodat je samen met je begeleiders een programma kunt samenstellen dat past bij jouw ervaring, leervragen en school. Ook ontmoeting, uitwisseling en leren met collega’s krijgen daarin een plek.

Je hoeft het dus niet alleen uit te zoeken. Je schoolopleider helpt je op weg, denkt met je mee en kan je alles vertellen over de mogelijkheden binnen jouw school en de Gelderse Onderwijsvallei. Zo krijg je de tijd en ruimte om te landen én verder te groeien in het vak.

Als student of startende leraar leer je op de werkplek, met echte leerlingen en collega’s. Het opleidingsteam zorgt dat je opleiding, begeleiding en dagelijkse praktijk goed op elkaar aansluiten.

In het opleidingsteam werken bijvoorbeeld werkplekbegeleiders, schoolopleiders, instituutsopleiders, coaches en de schoolleiding samen. Iedereen heeft een eigen rol, maar samen zijn zij verantwoordelijk voor jouw ontwikkeling.

Ben je student, dan werk je toe naar startbekwaamheid. Als startende leraar krijg je ondersteuning om verder te groeien naar vakbekwaamheid. Ook ervaren leraren kunnen via het opleidingsteam blijven leren en zich verder ontwikkelen.

Je bespreekt ervaringen, ontvangt feedback en leert van collega’s. Thema’s zoals professionele identiteit, diversiteit en formatief evalueren kunnen terugkomen in begeleiding, intervisie en teamontwikkeling.

Het opleidingsteam verbindt jouw persoonlijke ontwikkeling met de ontwikkeling van het team en de school. Zo ontstaat een cultuur waarin samen leren vanzelfsprekend is.